A la espera del acta oficial(10 Marzo 2016) ,os adelanto algunos asuntos que ya hemos conseguido.
· Como se solicitó en el acta del 14 de Enero,ya se ha pedido presupuesto para la instalación de 8 taquillas individuales en el cuarto de conductores, para el personal de reserva y conductores con permanencia en la nave .Éstas, son de uso diario y no se podrá asignar a nadie, teniendo que dejarlas libres al acabar el turno.
· Se ha llegado a un acuerdo beneficioso para ambas partes en el tema de la tabla salarial interna en los servicios discrecionales, a falta de firmarla. en cuanto la tengamos, la colgaremos aquí y en tablón para que la tengais.
· Se va a proceder al cobro de la gratificación por siniestros, a los conductores que en el año 2015 no fueran responsables de ningún siniestro, aun teniendo golpes(.la cuantía será de unos 48 euros por persona).
· Desde nuestro sindicato (S.L.T) hemos mantenido reuniones desde hace tiempo con recursos humanos para conseguir una serie de beneficios sociales y retribuciones flexibles. Pues bien , la empresa a accedido a ello y en breve se pondrá en marcha dichos acuerdos para todos los trabajadores de la empresa que se quieran acoger a ellos. Tales beneficios son; el cheque guardería, tarjeta de transporte y se está valorando un seguro de salud. Mas adelante os explicaremos sus beneficios y cómo acogerse a ellos para aquellos que estuviesen interesados.
· Se está negociando el procedimiento con los cursos del CAP, las libranzas de la 422 y 424, las vacantes por asignar, protocolos de actuación, etc...En el próximo acta se desarrollarán el resto de los contenidos.
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